• Di cosa parliamo quando parliamo di #Leadership in una Social Organization

  • 20 Dicembre 2012
  • Marco Minghetti
  • Humanistic Management 2.0, Innovazione, La Social Organization, Leadership
  • 4

  L’autorevolezza dell’altro Trasformare una azienda tradizionale in  Social Organization, ovvero metterla in condizione di entrare nella  Social Economy, significa, fra le molte altre cose, porre...

• Dalla Intranet 1.0 al Social Portal

  • 11 Dicembre 2012
  • Marco Minghetti
  • Collaborative Organization, HR 2.0 social media strategy, Humanistic Management 2.0, Innovazione, La Social Organization
  • 3

  L'avvento dei Social Portal La recente pubblicazione della ricerca dell’Osservatorio Intranet Banche della School of Management del Politecnico di Milano (Osservatori.net) in collaborazione con ABI...

• HR (e Banking) 2.0? Il caso di Banca Ifis

  • 29 Novembre 2012
  • Marco Minghetti
  • Collaborative Organization, Conversazioni, HR 2.0: le case history, Humanistic Management 2.0, La Social Organization
  • 1

  Il Banking 2.0  è possibile. Anche in Italia Quando ho pubblicato il post Banche e Assicurazioni 2.0: creare valore attraverso la social economy nei servizi finanziari secondo McKinsey in  molti...

• Il Davide dello Smart Working sfida il Golia del Familismo Amorale

  • 25 Novembre 2012
  • Marco Minghetti
  • Collaborative Organization, Humanistic Management 2.0, Innovazione, La Social Organization
  • 2

  L'alba dello Smart Working Come è noto, il termine Enterprise 2.0 è stato coniato da Andrew McAfee, professore della Harvard Business School, nel paper Enterprise 2.0:The Dawn of Emergent Collaboration -...

• “Una Social Organization e una Direzione HR 2.0 in Italia sono impossibili. FALSO!” Il caso Ottica Avanzi

  • 24 Ottobre 2012
  • Marco Minghetti
  • Collaborative Organization, HR 2.0 social media strategy, HR 2.0: le case history, Humanistic Management 2.0, Innovazione
  • 3

  Per vedere la luce in fondo al tunnel basta mettersi in una diversa Ottica  Il lavoro collaborativo è veramente possibile? La social organization è una opzione praticabile o è destinata a restare...

• Curare la miopia decisionale per salvare il capitalismo? Sì, ma con la social organization

  • 4 Ottobre 2012
  • Marco Minghetti
  • Humanistic Management 2.0
  • 1

  Una malattia storica del capitalismo: la miopia decisionale Salvare il capitalismo, l’ultimo libro di Alfred Rappaport disponibile ora anche in Italia, riprende tesi su cui il Professore Emerito della...

• Collavorare: un nuovo verbo nello spirito dello Humanistic Management

  • 1 Ottobre 2012
  • Marco Minghetti
  • Collaborative Organization, Humanistic Management 2.0, Innovazione
  • 8

  Due   ragioni   per   leggere un libro  Dal 3 ottobre sarà disponibile in libreria il volume di    Nicola Palmarini Lavorare o Collaborare?   (edizioni EGEA),   un testo che mi sento di consigliare...

• Quale strumento per il lavoro collaborativo? – The Collaborative Organization, Parte Quinta

  • 28 Settembre 2012
  • Marco Minghetti
  • Collaborative Organization, Humanistic Management 2.0
  • 2

  Un mercato   in     crescita che offre tante soluzioni Oggi sul mercato delle piattaforme e delle applicazioni      abilitanti il lavoro collaborativo sono presenti molte e diverse soluzioni  ...

• The Collaborative Organization. Parte Seconda: La forza dei legami deboli

  • 12 Settembre 2012
  • Marco Minghetti
  • Collaborative Organization, Humanistic Management 2.0
  • 2

  Collaborazione vecchia e nuova Cosa intendiamo con collaborazione (collaboration) oggi, in ambito manageriale? Può sembrare una domanda stupida questa che, nelle settimane successive alla presentazione...

• The Collaborative Organization. Parte Prima: Cultura e Tecnologia

  • 2 Settembre 2012
  • Marco Minghetti
  • Collaborative Organization, Humanistic Management 2.0
  • 7

   Una  guida  strategica  alla  trasformazione organizzativa 2.0 The Collaborative       Organization, scritto da Jacob Morgan,  è il titolo di un libro pubblicato poche settimane fa negli USA,...

• Banche e Assicurazioni 2.0: creare valore attraverso la social economy nei servizi finanziari secondo McKinsey

  • 26 Agosto 2012
  • Marco Minghetti
  • Humanistic Management 2.0, La Social Organization
  • 3

  I servizi finanziari e assicurativi Nel post I dieci processi da sviluppare in chiave social                 secondo   McKinsey   abbiamo esaminato i processi organizzativi trasversali a tutti...

Carica altri