Sempre più frequentemente si discute di Smart Working, ma spesso con accezioni diverse e confuse: telelavoro, rivisitazione degli spazi fisici anche in ottica phygital, lavoro collaborativo in community online... Personalmente ho proposto questa definizione: "lo Smart Working [...]
I consumatori che acquistano beni di lusso sia online che in negozio spendono circa il 50% in più all'anno rispetto a chi acquista soltanto nei negozi fisici. La maggior parte dei marchi dell'alta moda non è ancora in grado di offrire un servizio che allinei le attività online a quelle in negozio. [...]
ALGORHYTM "Algorhytm: l'espressione - dicevamo in La #DigitalDisruption in 5 parole chiave - vuole richiamare l’attenzione sul ruolo di dati e algoritmi nel ritmare le attività di produzione di senso e di presa di decisioni di organizzazioni, mercati e individui. In altre parole, sul [...]
Nuovi insights e conferme di trend E’ stata pubblicata la nuova ricerca Altimeter basata su interviste a top manager di brand particolarmente attivi sui social media e su un sondaggio cui hanno partecipato 113 social media/digital strategists operanti presso aziende con più di 250 dipendenti. [...]
Anche la nuovissima ricerca del MIP lo conferma: la Social Business Collaboration che OpenKnowledge ha profeticamente introdotto in Italia con la prima edizione del Social Business Forum nel 2008 (appuntamento il 7 e 8 luglio con l'edizione 2015!) si diffonde nelle aziende italiane e oggi il 61% delle [...]
Quali sono i processi organizzativi più social? E’ stato pubblicato sull’ultimo numero di McKinsey Quarterly un Report relativo ad un recente sondaggio dal quale risulta che, dopo anni di rapida adozione, l'uso delle tecnologie sociali è diventata una pratica aziendale comune. La digital disruption [...]
Una visione d’insieme Quest'anno cade il venticinquesimo anniversario della creazione del World Wide Web. Internet ha trasformato molti aspetti della nostra vita e, nel corso dell'ultimo decennio, il social networking ha costituito il potente motore di questa rivoluzione. Dal 2008, quando Facebook [...]
Dieci anni fa, quando ha visto la luce, il Manifesto dello Humanistic Management sembrava ancora il sogno di un manipolo di visionari. Eccellenti certo - da Domenico De Masi ad Enrico Bertolino, passando, tra gli altri, per Piero Trupia, Francesco Varanini, Enzo Rullani, Giampaolo Azzoni, [...]
3. Coltivare i talenti in un adeguato "recinto" Una banca, una catena di supermercati o o una società di consulenza che acquista una piccola azienda di cinque persone specializzata ad esempio nello sviluppo di applicazioni mobile e la colloca nel bel mezzo delle sue attività tradizionali di sviluppo [...]
Quando il gioco si fa duro... Un passaggio fondamentale nella trasformazione di una azienda tradizionale in social organization è lo sviluppo di una leadership diffusa con caratteristiche del tutto opposte a quelle cui siamo abituati nelle aziende tradizionali, gerarchiche, burocratiche, prescrittive [...]
Marco Minghetti
Marco Minghetti è Partner di OpenKnowledge. Docente presso l'Università di Pavia, in precedenza è stato nel 2005-2008 Direttore della Scuola Mattei (Eni) e nel 2009-2011 Direttore Social [...]
