Innovazione: la visione di Whirlpool
Una delle tendenze fondamentali che determinerà l'evoluzione socio-economica del pianeta da qui al 2020 è relativa allo Sviluppo Sostenibile. L'abbinamento con un altro andamento strutturale denominato,...
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Humanistic Management 2.0
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Inventare il domani con quello che c’è oggi
Genio ed ingegno Di cosa parliamo quando parliamo di “innovazione”? E chi sono gli innovatori? Sono dei geni visionari, delle persone con un talento speciale, individui in grado di leggere la realtà...
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Social Business 2015: uno stato dell’arte
Nuovi insights e conferme di trend E’ stata pubblicata la nuova ricerca Altimeter basata su interviste a top manager di brand particolarmente attivi sui social media e su un sondaggio cui hanno...
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Generazione C: l’impresa dei Millennials
Nuova Longevità e Tecnologia Senza Eccezione L'impatto sulle aziende del "combinato disposto" determinato dai trend demografici in atto e dal rapidissimo sviluppo dei processi di Digital Disruption...
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Nasce la Biennale Innovazione
Sono orgoglioso di annunciare la nascita di Biennale Innovazione, un evento articolato e interattivo che negli anni si alternerà con Biennale Impresa, a cui anche io sono stato chiamato a dare un contributo. Due...
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La #DigitalDisruption in 5 parole chiave
La nuova normalità Un celebre video apparso su YouTube tre anni fa annunciava l'avvento di una "nuova normalità": nel filmato apparivano in rapida sequenza i contestatari di Occupy Wall Street, un bacio...
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HR e Social Media: amici, nemici o semplici conoscenti?
Il Paper SAGE Il rapporto fra HR e Social Media è in rapidissima evoluzione: già da almeno un paio di anni si parla di Social HR, HR 2.0 e infinite altre variazioni sul tema. Su questo è incentrata...
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La Digital&Social Disruption sta trasformando le aziende: ecco come
Quali sono i processi organizzativi più social? E’ stato pubblicato sull’ultimo numero di McKinsey Quarterly un Report relativo ad un recente sondaggio dal quale risulta che, dopo anni di rapida...
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Per valorizzare il talento serve l’inclusione globale
"La diversità della Alice carrolliana - dicevamo in Alice, la humanistic manager – Alice annotata 10 - come dei Nativi Digitali attuali è l’altra faccia della loro singolarità. La coglie bene...
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Strategie competitive, core competence e valorizzazione dei talenti
In un momento come l'attuale, in cui si parla molto di Talent Management come leva strategica per il successo aziendale, vale forse la spesa di porsi qualche domanda su quali siano i rapporti fra i "talenti"...
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Cluetrain Manifesto: il ritorno
"La gente parla, parla di tutto, parla anche delle marche e dei prodotti. Se coloro che fanno i prodotti vogliono prendere parte alla conversazione sono i benvenuti, altrimenti sappiano che la conversazione...