L’intelligenza collaborativa al Salone del Libro
Dalla teoria alla pratica Dopo la ricca anteprima realizzata in apertura della giornata dedicata alle Social HR dal Digital Festival, il 18 maggio alle ore 12.30 presenterò ufficialmente al Salone...
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Intelligenza collaborativa e genius loci: il caso Zeis
Dal locale al globale Dopo il successo della giornata inaugurale del Digital Festival di Torino, in cui è stato discusso e approfondito il modello di transizione verso la social organization descritto...
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Le social HR entrano nel mirino di Gary Hamel
Hacking HR E' ormai acclarato: questa è proprio la primavera delle social HR. In Italia cresce l'attesa per l'evento del 3 maggio (vedi il video con la Conferenza Stampa svolta presso la sede Rai di...
L’evoluzione della “networked enterprise”
Verso la social organization: un’evoluzione inarrestabile Il numero di aprile della McKinsey Quarterly contiene un interessante articolo, Evolution of the networked enterprise, che descrive i risultati di...
Social HR, avviso ai naviganti: come evitare il fallimento delle community online
Ascesa e caduta delle community online Mentre si avvicina la giornata inaugurale del Digital Festival di Torino, interamente dedicata a quella che abbiamo chiamato in questo blog "la primavera delle...
La primavera delle Social HR
E' finito l'inverno della funzione HR 2013: l'anno delle Social HR titolava Forbes a gennaio, come ricordavo nel post HR 2.0? Il caso Heineken. Ed effettivamente sono sempre più numerose anche nel nostro...
Alice nel Paese di Google e della Scuola Holden – Alice annotata 45
Il controllo e la discrezionalità L'analisi del Quarto Capitolo di Alice nel Paese delle Meraviglie svolto nelle ultime note (da: Il Modello Comando e Controllo - Alice annotata 40 in poi) ci è stato...
Autonomia e Autosviluppo in una Social Organization – Alice annotata 44
Autosviluppo e progettazione individuale Prima di sviluppare un excursus sul tema dell'Empatia (cfr. L'empatia come fondamento di un Mondo Vitale - Alice annotata 42), avevamo lasciato la nostra Alice...
Le nuove professioni della Social Organization
Nuove professioni per un nuovo ruolo della Direzione HR “Per quanto riguarda la Comunicazione Interna, io vedo il Management 2.0 come una grande opportunità per sviluppare nuove modalità di interazione...
Università 2.0: il caso Adapt
La rivoluzione social sta investendo non solo le aziende pubbliche e private, ma anche le istituzioni, con particolare riferimento a quelle educative. Il benchmark internazionale per tutti credo sia senza...
Le Aziende e i Social Media. I risultati completi della ricerca Lundquist
Lundquist Social Media Award E' stata diffusa oggi la sesta e ultima parte del Lundquist Social Media Awards 2012, una serie di studi approfonditi e innovativi sulle modalità di utilizzo dei social...