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Le Aziende InVisibili

Le Aziende InVisibili racconta la trasformazione delle aziende tradizionali in social organization: un nuovo modo di fare impresa che consente alle persone di lavorare con molta più efficienza attraverso la costituzione di community collaborative online.

– di Marco Minghetti

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  • Whirpool sceglie Google per edificare un Winning Workplace

    • 31 Ottobre 2013
    • Marco Minghetti
    • Innovazione, intelligenza collaborativa, La Social Organization
    • 4

    L'approccio Whirpool allo Smart Working Nei giorni scorsi Whirpool ha annunciato l'avvio del progetto Winning Workplace: "un luogo in cui tutti i lavoratori della grande multinazionale degli elettrodomestici...

  • Snodi, influencers e comunicazione in Rete

    • 28 Ottobre 2013
    • Marco Minghetti
    • Conversazioni, Innovazione

    Daniele Chieffi, giornalista, è il responsabile dell’ufficio stampa web di Eni. Ha gestito le media relations online per UniCredit e lavorato per oltre dieci anni a Repubblica. Insegna alla Cattolica...

  • Investire nel capitale psicologico

    • 25 Ottobre 2013
    • Marco Minghetti
    • Innovazione
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    Oggi la gestione delle Risorse Umane non comporta soltanto l’impiego ottimale di talenti e competenze. Occorre un investimento su beni intangibili come le potenzialità racchiuse nelle visioni del mondo ...

  • Vendere con le community

    • 19 Ottobre 2013
    • Marco Minghetti
    • Innovazione, La Social Organization
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    E' da qualche giorno disponibile in libreria la nuova edizione di Vendere con le community, di Giampaolo Colletti, giornalista e ideatore di Wwworkers.it. La struttura del volume è rimasta sostanzialmente...

  • Vita e destino – Alice annotata 48

    • 7 Ottobre 2013
    • Marco Minghetti
    • Alice Annotata, Alice fra Comando e Controllo, Humanistic Management 2.0

    Il Mondo come Comando e Controllo Vita e Destino di Vasilij Grossman è un vasto romanzo polifonico che si svolge durante l'assedio di Stalingrado. E' uno di quei libri che possono risultare ostici...

  • Con lo Smart Working cresce la competitività delle social organization

    • 2 Ottobre 2013
    • Marco Minghetti
    • Humanistic Management 2.0, Innovazione, intelligenza collaborativa, La Social Organization
    • 1

    Smart Working Anno Secondo L'osservatorio per lo Smart Working del Politecnico di Milano celebra oggi il secondo anno della sua attività presentando il nuovo rapporto (di quello precedente abbiamo dato...

  • Come ti racconti (e chi sei) su Facebook?

    • 27 Settembre 2013
    • Marco Minghetti
    • Humanistic Management 2.0, Innovazione

    Relazioni sociali ed identità in Rete  Questa mattina è stata presentata presso l'Università Cattolica di Milano la ricerca Relazioni sociali ed identità in Rete: vissuti e narrazioni degli italiani...

  • Aperitivo collaborativo il 17 settembre a Roma

    • 12 Settembre 2013
    • Marco Minghetti
    • Humanistic Management 2.0, Innovazione, intelligenza collaborativa

    Il giorno 17 settembre, presso la sede GSO di Roma in via di S. Vitale 18, presenterò il mio libro "L’Intelligenza Collaborativa. Verso la social organization".  Sarà...

  • Talent Management e rivoluzione social: a che punto siamo?

    • 31 Agosto 2013
    • Marco Minghetti
    • Alice la Creativa, HR 2.0 social media strategy, Humanistic Management 2.0, Innovazione, intelligenza collaborativa
    • 4

    Verso il Talent Management 2.0 Il 2013, secondo Forbes, sarà l'anno delle Social HR, ricordavamo in occasione della giornata di presentazione del volume L'intelligenza collaborativa, che ha inaugurato...

  • L’era aurea del management è adesso. Per chi ha intelligenza collaborativa (parte terza)

    • 19 Agosto 2013
    • Marco Minghetti
    • Humanistic Management 2.0, Innovazione, intelligenza collaborativa, La Social Organization

    Nella   prima    e nella seconda parte di questo post abbiamo confrontato i primi sei principi chiave del "radical management" di Steve Denning (una sorta di "summa" di quello che hanno proposto sul...

  • L’era aurea del management è adesso. Per chi ha intelligenza collaborativa (parte seconda)

    • 12 Agosto 2013
    • Marco Minghetti
    • Humanistic Management 2.0, Innovazione, intelligenza collaborativa, La Social Organization
    • 3

    Nella prima parte di questo post abbiamo cominciato ad esaminare i dieci principi chiave attraverso i quali secondo Steve Denning si declina il nuovo paradigma del "radical management" (una sorta di...

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